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2022年上海青浦区教育系统招聘教师录用办法

2022-03-09 17:04:23

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　　上海青浦区教育系统招聘教师录用办法
　（1)根据应聘者区级学科专业测试(50%)、区级结构化面试(30%)、学校综合测试(20%)成绩从高分到低分确定入围对象(区级学科专业测试成绩未达到全区本学科平均分者或区级结构化面试不合格者不予入围)。

　　应聘特殊学科的，根据应聘者学校综合测试分从高分到低分确定入围对象(区级综合测试成绩不合格者不予入围)。

　　应聘者的区级学科专业测试成绩、区级结构化面试成绩、学校综合测试成绩及总成绩与入围情况在青浦区教育党群服务中心网站上公布。

　　(2)青浦区教育党群服务中心组织入围者体检、教师职业素质测试、考察(不合格者不予录用)。

　　教师职业素质测试：入围者参加市相关部门组织的教师职业素质测试。

　　考察：主要考察应聘者的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

　　(3)青浦区教育党群服务中心网站上公示拟录用名单，公示期为7天。

　　(4)签订就业协议：拟录用人员按有关规定与招聘学校签订就业协议。凡在规定时间内不能按时毕业和取得学位、未取得教师资格证书以及不能准时报到者，就业协议终止履行。

　　(5)办理入编手续：按招聘条件要求递交有关材料，并报区人社局审批后办理入编手续。

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